Juli 29, 2023

Führung in der Krise:

In dieser, von Krisen und Veränderungen gekennzeichneten Zeit, benötigen Führungskräfte innovative Ideen und Konzepte, um die mentale Stabilität und Widerstandsfähigkeit ihrer Mitarbeitenden zu schützen und zu unterstützen.

Die bekannten Management- und Führungsinstrumentarien reichen dafür meist nicht aus, da das Wissen um die psychischen Faktoren und deren Einfluss auf die Qualität und Produktivität bis heute kaum Beachtung finden. Vielen Führungskräften fehlt die notwendige Handlungskompetenz.

Doch gerade, wenn die Zeiten turbulent sind, braucht es Führungskräfte die Orientierung geben, Sicherheit vermitteln und empathisch auf die Bedürfnisse ihrer Mitarbeitenden eingehen. Dafür sind nicht nur psychologische Kompetenzen die Voraussetzung, sondern auch eine ganzheitlicher Blick auf die Organisationen, deren Kultur und das Führungsverständnis, sind ausschlaggebend.

Mit meinem neuen Buch, den dazugehörenden Seminaren und Vorträgen möchte ich Ihnen Impulse geben, die Sie nutzen können, um für eine stabile mentale Verfassung Ihrer Mitarbeitenden*innen und damit der gesamten Organisation zu sorgen.

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